ในอดีตประเทศไทยเน้นการใช้แรงงานในการทำธุรกิจอุตสาหกรรม (Labour Intersive) แต่ในปัจจุบัน เป็นยุคที่ประเทศขับเคลื่อนด้วยการใช้ข้อมูลสารสนเทศ (Data Driven) เช่น การขับเคลื่อนในเรื่องของการใช้ AI/เทคโนโลยี/Smart Device/Automation Tool และฝึกฝึนให้คนมีความคิดสร้างสรรค์
เริ่มต้นด้วยการปูพื้นฐาน เรื่อง Future Skill Set ซึ่งเป็นทักษะสำคัญในการทำงานยุคดิจิทัล ประกอบด้วย 4 มิติ
1. ทักษะการแก้ปัญหา
1.1 ทักษะการคิดวิเคราะห์และทักษะด้านนวัตกรรม
1.2 ทักษะการแก้ปัญหาที่ซับซ้อน
1.3 ทักษะการคิดเชิงวิพากษ์
1.4 ทักษะความคิดสร้างสรรค์ และการริเริ่มสิ่งใหม่
1.1 ทักษะการคิดวิเคราะห์และทักษะด้านนวัตกรรม
1.2 ทักษะการแก้ปัญหาที่ซับซ้อน
1.3 ทักษะการคิดเชิงวิพากษ์
1.4 ทักษะความคิดสร้างสรรค์ และการริเริ่มสิ่งใหม่
1.5 ทักษะการใช้เหตุผล การตัดสินใจ และทักษะการระดมความคิด
2. ทักษะการบริหารจัดการตนเอง
2.1 ทักษะการเรียนรู้ด้วยตนเอง
2.1 ทักษะการเรียนรู้ด้วยตนเอง
2.2 ทักษะการรับมือกับปัญหา อดทนต่อความกดดัน ทักษะการปรับตัว
3. ทักษะการทำงานร่วมกับผู้อื่น
3. ทักษะการทำงานร่วมกับผู้อื่น
3.1 ทักษะการเป็นผู้นำและอิทธิพลทางสังคม
4. ทักษะด้านเทคโนโลยี
4.1 ทักษะการใช้ดูแลและจัดการเทคโนโลยี
4.2 ทักษะการออกแบบและการเขียนโปรแกรม
4.2 ทักษะการออกแบบและการเขียนโปรแกรม
ที่มา : สถาบันพัฒนาบุคลากรภาครัฐด้านดิจิทัล Thailand Digital Government Academy